Facilitación de grupos Modalidad: Autogestiva (Asincrónica) – 100% Automatizada | Horas sugeridas: 6 horas 1. Fundamentación La facilitación de grupos constituye una herramienta relevante para el Desarrollo Organizacional, ya que favorece las condiciones necesarias para fortalecer los procesos grupales, las relaciones interpersonales y la comunicación dentro de las organizaciones. Su aplicación contribuye a generar entornos … Leer más
Manejo de Grupos Modalidad: Autogestiva (Asincrónica) – 100% Automatizada | Horas sugeridas: 8 horas 1. Fundamentación El manejo de grupos constituye una competencia relevante en contextos profesionales, académicos y organizacionales, debido a que la interacción efectiva entre personas depende de habilidades como la escucha, la comunicación, el liderazgo y el reconocimiento personal. En particular, saber … Leer más
Introducción al método Lean Startup Modalidad: Autogestiva (Asincrónica) – 100% Automatizada | Horas sugeridas: 8 horas 1. Fundamentación En contextos de innovación y emprendimiento, las startups se desarrollan bajo condiciones de alta incertidumbre, las cuales dificultan la aplicación directa de los métodos de gestión utilizados por empresas consolidadas. El método Lean Startup propone afrontar esta … Leer más
Qué son las 5s y cómo implementarlas Modalidad: Autogestiva (Asincrónica) – 100% Automatizada | Horas sugeridas: 6 horas 1. Fundamentación La metodología de las 5s constituye una de las bases más reconocidas de la mejora continua, la organización del trabajo y la gestión de la calidad en entornos productivos, administrativos y de servicios. Su origen … Leer más
Tú y tu dinero Modalidad: Autogestiva (Asincrónica) – 100% Automatizada | Horas sugeridas: 6 horas 1. Fundamentación La administración del dinero personal constituye una competencia fundamental en el contexto económico actual, donde el acceso al crédito, los préstamos, las tarjetas bancarias y otros instrumentos financieros forma parte de la vida cotidiana. Comprender la deuda como … Leer más
Desarrollo de equipos de trabajo Modalidad: Autogestiva (Asincrónica) – 100% Automatizada | Horas sugeridas: 4 horas 1. Fundamentación El desarrollo de equipos de trabajo constituye un campo central para el desempeño organizacional contemporáneo, debido a que las instituciones, empresas y comunidades profesionales requieren coordinar capacidades diversas para alcanzar objetivos comunes. En este contexto, la eficacia … Leer más
Introducción ¡Hola! Te invito a revisar el siguiente podcast: Nuevamente te damos la bienvenida a tu clase: Diseño de proyectos. En esta clase estaremos abordando algunos elementos fundamentales en el proceso de proyectos para el emprendimiento. A veces, queremos desafiar nuestra realidad, queremos transformar nuestro contexto y luchar por cambios positivos, pero algo que es … Leer más
Introducción ¡Hola! Te damos la bienvenida de nuevo a tu lección sobre Creatividad e Innovación. En esta clase, exploraremos con mayor profundidad los conceptos de creatividad e innovación. ¿De dónde surgen las ideas brillantes? ¿Cómo podemos aportar valor a productos y servicios? ¿Dónde encontramos oportunidades? Para los emprendedores, el proceso creativo es esencial para dar … Leer más
Introducción Bienvenido(a) a esta emocionante sesión de nuestro curso sobre las Vanguardias Artísticas del Siglo XX. En esta tercera clase digital, exploraremos en profundidad el fascinante mundo del Cubismo. A lo largo de esta sesión, desentrañaremos los misterios de la pintura cubista, explorando sus características distintivas y las técnicas utilizadas por los artistas para romper … Leer más
Introducción ¡Enhorabuena por llegar a esta emocionante última clase del taller de «Alfabetización Digital para los Negocios: Fundamentos y Herramientas»! En esta ocasión, nos adentraremos en un tema de vital importancia para el éxito y la eficiencia de las organizaciones: la Comunicación y Colaboración Digital. La Comunicación y Colaboración Digital se refieren al uso de … Leer más
